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四川省公安厅机场公安局关于招聘15名警务辅助人员(辅警)的公告

2019-06-13 15:53:26 成都人事考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源：成都人才网

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四川省公安厅机场公安局关于招聘警务辅助人员(辅警)的公告

　　根据警务工作需要，四川省公安厅机场公安局决定面向社会招聘警务辅助人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　按照公开、平等、竞争、择优的原则，以德才兼备、以德为先为用人标准，采取公开考试、平等竞争、择优聘用的方式组织招聘，重点考察招聘人员的政治素质和道德品行。

　　二、招聘名额

　　计划招聘警务辅助人员15名(限男性)，其中勤务辅警15名。

　　三、招聘条件

　　(一)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规;

　　(二)自愿从事警务辅助工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从单位分配;

　　(三)具有良好的道德情操和心理素质，政治立场坚定，纪律观念较强，能够保守工作秘密;

　　(四)具有四川省内常住户口;

　　(五)具有高中及以上文化程度;

　　(六)年龄在18周岁至28周岁(以报名时实际年龄为准)。条件特别优秀的公安及政法院校毕业生、退役士兵或曾就职于公安机关的警务辅助人员年龄可放宽至30周岁;

　　(七)身体健康，体貌端正，男性身高1.70米(含)以上，原则上体重不能超过标准体重25%，不低于标准体重15%[标准体重(千克)=身高(厘米)-110)]。无残疾，无口吃，无重听，无色盲或色弱，左右裸眼视力4.6(含)以上，左右矫正视力4.9(含)以上。面部无明显缺陷(如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种伤疤等)，躯体无明显疤痕，无鸡胸，无驼背，无严重的静脉曲张，无明显罗圈腿，无严重平足，无文身，无其他不适宜从事警务辅助岗位工作的疾病。其他条件参照《公务员体检聘用通用标准(试行)》执行。

　　(八)有下列情形之一的不得报名：

　　1.受过刑事处罚或者治安管理处罚;

　　2.有较为严重的个人不良信用记录;

　　3.因违纪违规被开除、辞退、解聘;

　　4.本人、家庭成员或近亲属被判处刑罚、参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动;

　　5.其他不适宜从事警务辅助工作的情形。

　　(九)符合上述招聘条件，且具有散打、武术、新闻采编、视频录制剪辑、熟练运维新媒体平台等专业技术技能以及具有岗位所需专业资质的人员，同等条件下优先聘用(以相关等级、资格、资质证书或工作实绩证明材料为依据);公安烈士和因公牺牲公安民警配偶子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、公安或政法类院校毕业生，同等条件下优先聘用。

　　四、工作地点及主要职责

　　本批次所招聘的警务辅助人员工作地点在成都双流国际机场或成都天府国际机场所辖区域内，主要有以下工作职责：

　　(一)协助预防、制止违法犯罪活动;

　　(二)协助开展治安巡逻、治安检查以及对人员聚集场所进行安全检查;

　　(三)协助盘查、堵控、监控、看管违法犯罪嫌疑人;协助维护案(事)件现场秩序，保护案(事)件现场，抢救受伤人员;

　　(四)协助疏导交通，劝阻、纠正交通安全违法行为，采集交通违法信息;

　　(五)其他可由辅警协助开展的工作。

　　五、薪酬待遇和职业保障

　　(一)薪酬待遇

　　试用期应发工资约2800元/月，试用期满转正后应发工资约3500元/月;伙食补贴约300元/月;年终享受考核奖励(不足一年的按实际工作时间计算);单位统一提供住宿。

　　(二)职业保障

　　按国家规定统一购买应由单位承担的社会保险(含养老、医疗、生育、失业、工伤)和住房公积金，个人“五险一金”缴存部分从警务辅助人员每月应发工资中代扣代缴。