2020-05-07 11:49:00 成都人事考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源：成都人事考试网
【导读】成都人事考试网同步成都人事考试网发布：成都市全国重点乒乓球运动学校考核招聘1名工作人员公告(2),详细信息请阅读下文!如有疑问请加【成都华图微信客服】 ，更多资讯请关注四川华图微信公众号(schuatu),成都华图培训咨询电话：点击查看,微博：@四川华图
3. 应聘人员提供的信息和材料应该真实完整，任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
4. 应聘人员报名时所留联系方式应准确无误，在考核招聘期间应保持通讯畅通；若联系方式变更，应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
（四）资格审查：报名同时，进行资格审查，资格审查合格人员当场领取《考核面试通知书》。资格审查贯穿于招聘工作全程，在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或弄虚作假等情况，随时取消应聘资格。
五、专业考核及面试时间、地点及成绩公布
《考核面试通知书》中明确考核时间、方式、地点。同一招聘岗位的招聘人数与专业考核考生人数之比不低于1:2，达不到上述比例且无法调减招聘人数的岗位，按照《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》第二十六条规定办理。专业考核面试成绩分别在成都市体育局官网、招聘单位办公地张贴公示。
六、体检
（一）依据招聘岗位及招聘人数，按照应聘人员专业考核面试成绩从高分到低分依次排序等额确定进入体检人员名单。
（二）进入体检人员由招聘单位通知并组织体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）规定执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。
（三）进入体检人员初次体检不合格的，可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检由招聘单位和主管部门指定到除原体检医院以外的三级甲等综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，不再递补。
七、考察
体检合格者由招聘单位对其进行考察。考察工作参照《关于我市2004年考录国家公务员、机关工作人员和行政执法人员体检、考核工作有关事项的通知》（成人办发〔2004〕109号）文件规定执行。因个人原因导致招聘单位无法对其进行考察或考察不合格出现的空额，不再递补。
八、公示
对体检和综合考核合格的应聘人员，由招聘单位确定为拟聘人员，经成都市体育局审批同意后，报送成都市人力资源和社会保障局审核，并在成都市人力资源和社会保障局官网、成都市体育局官网、招聘单位办公地张贴公示，公示期不少于7个工作日。对公示期反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额不再递补。
九、聘用及报到
（一）公示无异议的拟聘人员由招聘单位报成都市体育局和成都市人力资源和社会保障局审核确认，并办理相关手续。
（二）拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到，未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。
（三）被聘用的人员，应当接受聘用单位安排的相关专业培训，并在招聘单位工作满5年方可流（调）动。
（四）被聘用人员，按国家规定实行试用期制度，试用期考核不合格者予以解聘。
十、纪律监督
严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部35号令）的规定要求开展公招工作。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
为保证招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
监督举报：中共成都市体育局机关纪律检查委员会，电话028-61885362。
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（编辑：yangsh）
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