2019年邛崃市(上半年)公开招聘126名事业单位工作人员的公告(4)

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　　十、聘用及报到

　　1.同一招聘岗位涉及多个事业单位的(含定向公招岗位)，根据应聘人员专业和具体单位需求，由招聘主管机关和用人单位主管部门进行统筹分配。

　　2.拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动弃权。

　　3.因逾期未报到和试用期不合格而产生的岗位缺额不再递补。

　　4.公开招聘的工作人员实行试用期制度，试用期满不合格者予以解聘。

　　5.公开招聘的工作人员自聘用之日起，在本市服务期限不少于5年。未满规定服务年限不得申请调动。

　　十一、纪律和监督

　　为保证公开招聘工作顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督(监督电话：邛崃市纪委邛崃市监委派驻邛崃市人力资源和社会保障局纪检监察组028-88760077)。

　　本公告未尽事宜,由邛崃市人力资源和社会保障局负责解释。

　　咨询电话：028-88791289。

　　网上报名技术咨询电话：028-12333。

　　附件：2019年邛崃市(上半年)公开招聘事业单位工作人员岗位条件表

　　邛崃市人力资源和社会保障局

　　2019年6月26日

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