2019泸州江阳区融媒体中心招聘2名事业单位工作人员的公告(2)

2019-11-06 17:12:53 成都人事考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源：江阳区人民政府

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　　考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出书面复检要求，复检应在原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行，复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。

　　考生未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的，视为自动弃权。

　　(三)考察。招聘单位及其主管部门对体检合格的人员按岗位公开考核招聘人数进行等额考察。考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等，考察组作出考察合格与否的结论。对考察发现不符合要求、反映较差以及有严重精神疾病的，可以暂缓直至取消直接考核招聘资格。

　　(四)递补。

　　因体检、考察不合格或个人放弃等原因出现的空额，不递补。

　　五、公示与聘用

　　对专业能力测试、体检、考察合格的人员，在江阳区人民政府网站“人事招考”栏目下“其他考试”栏目(http://www.jiangyang.gov.cn/zwgk/jbxx/zwdt/rsjzkxx/qtks)上进行公示，公示时间不少于7个工作日。对公示期间反映有问题并查有实据、不符合报考条件的，取消其直接考核招聘资格。一经公示后，因各种原因产生的空额，不再递补。公示无异议的人员，按规定程序办理聘用等有关手续。

　　六、纪律与监督

　　(一)公开考核招聘工作实行回避制度。

　　(二)公开考核招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

　　(三)专业能力测试、体检、考察等过程必须有纪检人员到场监督。

　　(四)对违反公开考核招聘纪律的，按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定严肃处理。

　　七、公告解释权

　　本公告由中共泸州市江阳区委宣传部负责解释，未尽事宜按照有关法律政策规定执行。

　　政策咨询电话：0830-3123925(区委宣传部办公室)

　　0830-3123622(区人社局事管股)

　　监督电话：0830-3123723(区纪委监委派驻宣传部纪检组)

　　拨打时间：工作日上午8：30-12：00，下午14：30-18：00

　　八、其他事项

　　(一)本次公开考核招聘不收取报名费，体检费用由考生自理。

　　(二)正式入编的公开考核招聘人员，从聘用合同生效之日起，须在应聘单位工作满5年及以上方可按有关规定流(调)动到其他事业单位，违约金不低于6000元/年。

　　(三)考试信息在江阳区人民政府网站“政务公开”栏目的“人事招考”栏下“其他考试”栏目(http://www.jiangyang.gov.cn/zwgk/jbxx/zwdt/rsjzkxx/qtks)公布。因报考者不主动、不定期、不在《公告》约定时间内登录江阳区人民政府网站查阅考试动态，导致本人不能参加报名、资格审查、专业能力测试、体检、考察、聘用的，责任由考生本人自行承担。

　　附件1：江阳区融媒体中心2019年直接考核招聘事业单位工作人员需求情况表.xls

　　附件2：江阳区融媒体中心2019年公开考核招聘事业单位工作人员报名表.doc

　　中共泸州市江阳区委组织部

　　中共泸州市江阳区委宣传部

　　泸州市江阳区人力资源和社会保障局

　　2019年11月6日

（编辑：Libinu）

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