2022年成都双流区基层服务招聘成绩构成

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　　2022年成都市高校毕业生服务基层项目拟公开招募1158名大学生志愿者到城乡基层服务，主要到城乡基层从事村(社区)服务、到基层公共卫生机构从事医疗服务、到农村义务教育阶段学校从事教学工作。服务期限为2年。

查看公告：2022年成都市高校毕业生服务基层项目开招募1158人通告 

《《《《《成都服务基层交流群

　　2022成都服务基层项目招募成绩

　　1.笔试成绩

　　“一村一大”类笔试成绩=《职业能力倾向测验》×50% +《公共基础知识》×50%。

　　“支教”类笔试成绩=《职业能力倾向测验》×50% +《教育公共基础》×50%。

　　“支医”类笔试成绩=《职业能力倾向测验》×50% +《医学基础知识》×50%。

　　2.面试成绩

　　面试成绩按百分制计分法由面试产生。

　　3.考试总成绩

　　“一村一大”类考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　“支教”类考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　“支医”类考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

 
 

　　2022成都服务基层项目招募政策待遇

　　服务期间基本待遇

　　1.生活补贴。服务期间享受生活补贴，其数额以上年度成都市城镇全部单位就业人员平均工资乘以相应系数确定。系数与本人学历挂钩，大专生0.5、本科生0.55、研究生0.6。

　　2.考核奖励。对于年度考核合格的服务基层项目人员增发1个月生活补贴，年度考核优秀的增发2个月生活补贴。鼓励有条件的服务单位，结合实际情况给予适当的工作补贴和奖励。

　　3.社会保障。参加城镇职工基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，按规定购买人身意外伤害保险。

　　服务期满主要优惠政策

　　1.参加公务员定向考录

　　服务期满、考核合格可按公务员主管部门规定参加公务员定向考录。

　　2.参加事业单位工作人员定向招聘考试

　　我市区(市)县、乡镇(街道)事业单位公开考试招聘时，综合管理岗位50%以上面向由我市组织选派的服务基层项目人员招聘。

　　3.报考事业单位工作人员加分

　　服务期满、考核合格参加我市事业单位公开考试招聘时，笔试成绩按事业单位招聘考试主管部门有关规定加分。

　　4.择优考核聘用为乡镇事业单位工作人员

　　我市区(市)县可在乡镇所属事业单位编制岗位空缺内，对任满两个服务期、考核合格且当选并担任村“两委”正职满一届或连续两年考核优秀的服务基层项目人员，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则考核聘用。

　　5.计算工龄

　　服务基层项目人员考录(招聘)为机关事业单位工作人员后，在基层服务时间计算为工龄。

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（编辑：Libinu）