四川公务员考试

您当前位置:成都人事考试网 > 成都公务员考试网 > 考试题库 > 2024年成都公务员考试行测题目特点

2024年成都公务员考试行测题目特点

2023-12-15 09:24:56 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:四川华图

【导读】2024年成都公务员考试行测题目特点由四川公务员考试网提供,更多关于四川公务员考试网,四川公务员考试,四川公务员招考信息的内容,请关注四川公务员考试网!四川华图微信公众号(schuatu),四川公务员培训咨询电话:点击查看,微博: @四川华图如有疑问请加【四川公务员交流群汇总】

2024年成都公务员考试行测题目特点

  一、时政

  公务员时政热点主要在行测的常识判断中,以及申论写作中运用,华图教育在这儿为各位备考考生总结了23年1月至今的时政热点,包含时政模拟题,各位有需要的考试可自主扫码下载取用:

  二、行政职业能力测验

  行政职业能力测验主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分

  1.四川省考-行测试卷考察内容

题型 考察内容
常识判断 主要测查报考者在政治、经济、文化、科技等方面应知应会的基本知识以及运用这些知识进行分析判断的基本能力。
言语理解与表达 主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义;概括归纳阅读材料的中心 、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体的遣词用字等。
数量关系 主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常用题型有数字推理和数学运算两种。 数字推理:每道题给出一个数列,但其中缺少一项,要求报考者仔细观察这个数列各数字之间的关系,找出其中的排列规律,然后从四个供选择的答案中选出最合适、最合理的一个来填补空缺项,使之符合原数列的排列规律。 数学运算:每道题给出一个算术式子或者表达数量关系的一段文字,要求报考者熟练运用加、减、乘、除等基本运算法则,并利用其他基本数学知识计算或推出结果
判断推理 主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力,主要涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常用题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断四种。
资料分析 主要测查报考者对文字、数字、图表等统计性资料的综合理解与分析加工能力。

  2、题型介绍

  五大模块:言语理解与表达(言语)、数量关系(数量)、判断推理(判断)、资料分析(资料)和常识判断(常识),数量和资料也合称“数资”。

  言语题型:阅读理解、逻辑填空、语句表达。

  数量题型:基础应用题、工程问题、行程问题、经济利润问题、排列组合问题、概率问题、几何问题、最值问题、容斥问题、杂题等。

  判断题型:图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断。

  资料题型:简单计算和比较、现期量相关、基期量相关、增长率相关、增长量相关、比重相关、平均数相关、倍数相关、综合分析。

  常识题型:政治、经济、法律、历史、人文、科技、管理公文

  3.例题展示

  (1)数量关系

  【例题】某零件生产车间每天产量固定且目前有一定库存,车间用货车将库存零件运往买方仓库。如每天运 24 车,5 天刚好运完;如每天运 18 车,8 天刚好运完。现每天运 x 车,4 天后车间生产效率提高了 50%,又用了 7 天运完存货。问 x 可能的最小值为:

  A.18

  B.19

  C.20

  D.21

  【答案】A

  【解析】第一步,本题考查牛吃草问题。

  第二步,设车间每天生产效率为 a,原有库存为 b,赋货车每辆运输货物量为 1,由题意可列式

  解得 a=8,b=80,则最终运完存货可得(x-8)×4+(x-8×1.5)×7≥80,解得 x≥17.8,最小取整 x=18。

  因此,选择 A 选项。

  【技巧分析】本题需要掌握牛吃草题型的公式:Y=(N-X)×T,其中 Y 表示原有草数量、N 表示牛的数量、X 表示草长的速度、T 表示时间。根据题目的变换合理套用公式即可。

  备考建议:数量关系在备考中应熟悉各类问题的题目特征以及基本的解题思路。了解题目特征可以为后期掌握不同题目的解题方法打下基础,了解基本解题思路可以达到快速进入解题状态,让复杂问题简单化,避免遇到题目无从下手。在此基础上进行大量巩固练习,相信数量关系部分将不再是得分瓶颈。

  三、申论

  申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论考试常规按照省市级直属机构职位、区(县)级及以下直属机构职位、行政执法职位的不同要求,分别命制试题。

  1.四川省考-申论试卷考察内容

试卷类型 考察内容
省市级试卷 阅读理解能力 综合分析能力 提出和解决问题 能力 文字表达能力
全面把握给定资料的相关内容,准确理解 给定资料的含义,准确提炼事实所包含的观点,并揭示 所反映的本质问题。 对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳,多角度地思考资料内容,做出合理的推断或评价。 准确理解把握给 定资料所反映的 问题,提出解决 问题的措施或办 法。 熟练使用指定 的语种,运用 说明、陈述、 议论等方式, 准确规范、简 明畅达地表述 思想观点。
区(县)级及以下试卷 阅读理解能力 贯彻执行能力 解决问题能力 文字表达能力
能够理解给定 资料的主要内 容,把握给定 资料各部分之 间的关系,对 给定资料所涉 及的观点、事 实作出恰当的 解释。 能够准确理解工 作目标和组织意 图,遵循依法行 政的原则,根据 客观实际情况, 及时有效地完成 任务。 对给定资料所反 映的问题进行分 析,并提出解决 的措施或办法。 熟练使用指定 的语种,对事 件、观点进行 准确合理的说 明、陈述或阐 释。
行政执法岗位试卷 阅读理解能力 依法办事能力 公共服务能力 文字表达能力
准确理解归纳 给定资料的主 要内容,对所 涉及的观点和 事实进行恰当 的解释,并做 出合理的推 断。 遵循依法行政的 原则,综合运用 恰当有效的方法 完成任务、解决 问题、实现目标。 能够全面准确了 解公众需求和愿 望,灵活运用各 种措施和办法为 公众提供优质、 高效、便捷的服 务。 熟练使用指定 的语种,对事 件、观点进行 准确合理的说 明、陈述或阐 释。

  2.题型分析

  (1)概括归纳类题

  什么是概括归纳类题?

  就申论考试而言,概括归纳类题是指提炼给定资料中的主体要素,如问题、影响、原因、对策等来揭示资料本质的一类题目。

  一般而言,题干中有“概括、归纳、梳理、概述、简述、总结”等关键动词,作答任务指向提炼、罗列要点的题目。

  【例 1】根据“给定资料 1”,概括 S 市为建设美丽水系、打造优美环境实施了哪些主要措施?(10 分)

  要求:分条归纳概括;表述准确、完整;不超过 150 字。

  如何概括归纳?

  概括归纳类题主要在于提炼事实要点,基本方法:删无关、删多余、删具体,只留核心信息。有时候需要再进一步扩大概念的外延,往临近属概念改,最终得到更准确的词句。

  例如用一句话概括下面这篇资料:

  根据联合国的人口数据预测,2011 年以后的 30 年里,中国人口老龄化将呈加速发展态势,60 岁及以上人口比重将年均增长 16.55%,到 2040 年 60 岁及以上人口比重将达到 28%左右。在这 30 年里,中国开始全面步入老龄化社会。到2050 年,60 岁及以上人口比重将超过 30%。

  概括:我国老龄化将呈现加速发展态势。

  备考建议:

  概括归纳是贯穿申论考试的基础能力,看似简单,但要精确提炼核心信息实则很难,但这个能力是我们随时可以修炼的。比如看朋友圈的文章,标题就是对文章的最好概括,“标题党”肯定不算概括,概括必须准确反映原资料;和别人聊天的时候,适时总结自己的观点,概括对方的观点,如果对方认同你的说法,说明你的概括是合格的;平时写博文、发日志的时候,先写内容,最后概括一个题目。概括能力是我们生活中必不可少的能力,这种能力绝不是在备考几十天专门培养的。但做概括归纳类题的能力是可以通过刷题可以提高的,在练题过程中,我们需要充分理解概括类题的题目特征、题型细分、答题方法、答题规范四个方面。题目特征是指通过什么关键信息,能迅速准确地判断题型。比如概括类题的题干会出现“概括、归纳、梳理、概述、简述、总结”等关键词,核心任务是提炼信息。接着是题型细分,例如同样是概括类题,有的题只需要我们把资料中符合题目的信息列出即可,有的题需要我们在概括的基础上进行分类归纳,而有的题则需要在概括的基础上论述,有什么关键字能将这些题型进行细分出来?题型细分没有固定标准,也并不是非分不可,分类是因为有不同的答题方法。每个模块,都应该有类似这样刷题、总结的过程,后文不再赘述。

  四、四川公务员试题及教材

历年试题 省考教材
>>>四川公务员最新推荐<<<
24公告汇总hot 报名入口 职位查询 专业查询
笔试备考 历年真题 笔试模考new 课程咨询
图书教材 历年试卷jian2 证件照 全程网课
(编辑:四川华图)
活动推荐
热门课程
联系方式
微信客服

贴心微信公众号

公众号码:schuatu
资料领取回复:省考试题
精品内容抢先看,专业客服答疑
微信群

四川公务员微信群

微信群添加客服:huatukele
发送验证:请拉我到-[地市]备考群
提供四川省考招考信息及备考资料
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?